招聘人數:1人 工作地:福建 薪資:面議 招聘部門:福建省區
崗位職責:
1、通過ppt講解與Demo系統演示相結合的方式,與客戶進行產品介紹及技術交流;
2、結合銷售需求確定的營銷策略向客戶提供針對性的方案建議;
3、配合BD推進所負責項目的技術投標事宜,包含技術投標文件的編寫、講標ppt編寫、講標及應答;
4、結合對所負責產品的了解,研究并推進行業解決方案的落地;
5、協調資源推動產品功能實施,跟進項目的進度,與內外部團隊有效溝通,提高項目整體質量;全面監控項目開發質量、進度,保證按時按質上線運營;
6、負責產品上線后的跟蹤優化,不斷提出產品優化改進方案。
任職要求:
1、計算機、醫學信息化相關專業本科以上學歷,至少2年軟件醫療行業相關經驗;
2、熟悉互聯網醫療產品,有大中型項目的項目管理經驗;
3、有較強的軟件需求分析能力,能對客戶需求提出有效解決方案;
4、善于學習,具有分析解決問題的能力,具有良好的獨立作戰能力和團隊協作能力;
5、熟練掌握PPT、Word的使用技巧,具備良好的文檔編寫能力;
6、了解數據庫、網絡、安全等計算機相關知識;
7、有互聯網醫療行業售前及項目管理經驗者優先。
申請崗位
招聘人數:1人 工作地:天津 薪資:面議 招聘部門:互聯網醫院
崗位職責:
1、能夠完成線上線下心內常見病的診療;
2、具備腦血管疾病健康管理能力。
任職要求:
1、本科及本科以上學歷,主治醫師及以上職稱;
2、二甲及二甲級醫院心內科5年以上工作經驗;
3、擅長腦血管疾病診療及慢病管理。
申請崗位
招聘人數:1人 工作地:天津 薪資:面議 招聘部門:互聯網醫院
崗位職責:
1、認真貫徹執行各項操作規程,獨立按時完成操作診斷工作;
2、書寫報告單、提出診斷意見;
3、承擔線上云檢診斷工作。
任職要求:
1、醫學影像??埔陨蠈W歷,中級以上職稱;
2、具有執業醫師證和大型儀器操作證;
3、5年以上超聲科工作經驗,具備心超、腹超、乳超的技術能力;
4、負責組織藥品調劑、藥品質量檢驗工作,解決復雜、疑難技術問題;
5、負責督促檢查本部人員履行職責,認真執行技術操作常規和各項規章制度。監督檢查麻醉藥品、精神藥品和醫療用毒性藥品的使用和管理。進行安全教育,預防事故和差錯。
申請崗位
招聘人數:1人 工作地:天津 薪資:面議 招聘部門:互聯網醫院
崗位職責:
1、能夠完成線上線下婦科常見病的診療;
2、具備婦科疾病健康管理能力;
3、具備婦科常見病處理能力。
任職要求:
1、本科及本科以上學歷,副主任及以上職稱;
2、二級及二級以上醫院婦產科5年以上工作經驗;
3、擅長婦產科疾病診療。
申請崗位
招聘人數:1人 工作地:天津 薪資:面議 招聘部門:互聯網醫院
崗位職責:
1、能夠完成線上線下外科常見病的診療;
2、具備外科疾病健康管理能力;
3、具備急診外傷處理能力;
任職要求:
1、本科及本科以上學歷,主治及以上職稱;
2、二級及二級以上醫院外科5年以上工作經驗;
3、擅長外科疾病診療。
申請崗位
招聘人數:2人 工作地:天津 薪資:面議 招聘部門:互聯網醫院
崗位職責:
1、能夠完成中醫常見病的診療;
2、
具備中醫適宜技術運用能力;
3、具備對慢性疾病健康管理能力;
4、對疑難雜癥有獨特見解及診療效果。
任職要求:
1、博士生以上學歷,副高以上職稱;
2、具有專長診療特色的中醫專家;
3、有固定患者群;
4、擅長中醫各種疾病診療。
申請崗位
招聘人數:3人 工作地:天津 薪資:面議 招聘部門:互聯網醫院
崗位職責:
1、能夠完成中醫常見病的診療;
2、
具備中醫適宜技術運用能力;
3、具備對慢性疾病健康管理能力。
任職要求:
1、本科及本科以上學歷,醫師及以上職稱;
2、二級及二級以上醫院中醫理療科5年以上工作經驗;
3、擅長中醫疾病診療。
申請崗位
招聘人數:1人 工作地:天津 薪資:面議 招聘部門:天津
崗位職責:
1、實行在醫院院長領導下的科長負責制,職工任務責任合同制擔負微醫總醫院預防保健工作(預防接種門診等)。年初有工作計劃,年終有總結;
2、認真貫徹、實施《傳染病防治法》等衛生規范及工作規范,開展各項衛生防疫工作;
3、掌握疫情動態,研究發病規律、制訂傳染病預防控制措施。及時做好傳染病調查、登記、報告工作。一旦發生疫情立即報告并主動配合市疾控中心和衛生監督所采取一切有效措施,迅速控制疫情。
任職要求:
1、臨床醫學或預防保健專業本科及本科以上學歷;
2、二級以上醫院5年預防保健科長工作經驗;
3、熟知國家傳染病法。
申請崗位
招聘人數:3人 工作地:杭州 薪資:15k-25k 招聘部門:產品中心
崗位職責:
1、根據公司戰略制定醫保監管產品戰略;
2、制定醫保監管產品路線圖;
3、持續展開國家政策、醫保市場、相關競品分析,完善產品規劃;
4、負責客戶調研、需求文檔編寫,產品原型設計,研發需求講解;
5、負責醫保監管產品驗收測試;
6、開展產品試點,提供項目支持,關注運營效果;
7、領導交代的其他事項。
任職要求:
1、全日制本科以上學歷,計算機、社會保障、統計學、精算等相關專業;
2、具備3年以上醫保、醫療領域從業經歷,具備醫保局、衛健委、各醫院醫保辦、中公網、萬達、銀海、東軟等公司工作經驗為加分項;
3、學習能力強,業務敏感度高;
4、能接受高強度工作壓力和出差。
申請崗位
招聘人數:2人 工作地:杭州 薪資:15k-25k 招聘部門:微醫云事業群
崗位職責:
1.負責針對行業政策、技術演進路線進行調研和分析,完成相關分析報告,規劃相關產品目標;
2.對接業務方需求與用戶需求分析,進行云檢相關產品規劃及迭代設計,繪制產品原型圖,撰寫產品需求文檔;
3.協調相關技術、測試、UED資源,推動項目準時上線,完成產品驗收;
4.根據產品運營數據進行監控、統計與分析,搜集用戶反饋及建議,優化產品迭代方案,協同完成公司業務目標;
5.負責產品上線以后的改進型需求、問題跟蹤,收集使用方調整意見,提出對應的改進方案;
6.定期進行行業競品分析,持續優化產品設計及完善用戶體驗;
7.撰寫產品培訓資料和操作手冊,根據版本迭代情況開展相關培訓工作。
任職要求:
1.本科以上學歷,互聯網醫療3-5年產品經理工作經驗;
2.熟悉互聯網產品實現過程,包括市場分析、需求分析、用戶研究、業務流程設計、產品設計、項目實施及上線等相關工作;
3.清晰的邏輯思維能力,對產品和運營數據有敏感度,善于發現和總結產品的優劣勢,并提供解決方案;
4.具備良好的團隊合作精神,優秀的溝通和表達能力,能夠有效地進行跨部門溝通合作;
5.勤奮敬業,善于表達,抗壓能力強,能夠適應中短期出差;
6.有醫檢行業,或者生化試劑、藥品等臨近的行業從業經歷者優先;
7.熟悉互聯網醫療業務模式,有云檢驗相關產品經理工作經驗優先。
申請崗位
招聘人數:2人 工作地:杭州 薪資:15k-25k 招聘部門:微醫云事業群
崗位職責:
1、深入挖掘用戶底層需求,探索新產品來提升增長率和用戶粘性;
2、負責業務需求溝通與分析、產品規劃、流程設計、功能設計、原型設計、需求文檔編寫與評審、上線進度跟進、產品驗收;
3、負責與業務、開發、測試、運營等多個部門進行有效溝通,達成產品上線目標;
4、以用戶為中心,持續進行競品分析、用戶反饋及運營數據分析,有效地推進產品的迭代優化;
5、持續跟蹤業務需求,合理地利用平臺資源進行產品規劃和設計,持續提升用戶體驗;
6、熟悉公司多元化產品線,并對公司不同能力進行組裝打包面向C端/B端推廣。
任職要求:
1、統招本科及以上學歷,3-5年互聯網醫療C端產品相關工作經驗,有獨立負責從0到1的產品經歷;
2、能夠快速理解業務,擅長以用戶為中心進行思考,具備較強的溝通和學習能力;
3、工作態度端正,邏輯思維清晰,優秀的執行力;
4、能夠適應多地出差,較強的抗壓能力;
5、有互聯網醫院門戶從0-1搭建經驗優先;
6、有互聯網醫療會員體系及用戶運營體系搭建經驗優先;
7、有互聯網醫療生態合作產品創新設計及實施經驗優先;
8、有互聯網醫療App門戶全鏈路產品設計規劃經驗優先。
申請崗位
招聘人數:4人 工作地:杭州 薪資:15k-25k 招聘部門:微醫云事業群
崗位職責:
1.
負責針對商保行業政策、技術演進路線進行調研和分析,完成相關分析報告,規劃相關產品目標;
2.
對接業務方需求與用戶需求分析,進行云檢相關產品規劃及迭代設計,繪制產品原型圖,撰寫產品需求文檔;
3.
協調相關技術、測試、UED資源,推動項目準時上線,完成產品驗收;
4.
根據產品運營數據進行監控、統計與分析,搜集用戶反饋及建議,優化產品迭代方案,協同完成公司業務目標;
5.
負責產品上線以后的改進型需求、問題跟蹤,收集使用方調整意見,提出對應的改進方案;
6.
定期進行行業競品分析,持續優化產品設計及完善用戶體驗;
7.
撰寫產品培訓資料和操作手冊,根據版本迭代情況開展相關培訓工作。
任職要求:
1.
本科以上學歷,互聯網保險相關領域3-5年產品經理工作經驗;
2.
熟悉互聯網產品實現過程,包括市場分析、需求分析、用戶研究、業務流程設計、產品設計、項目實施及上線等相關工作;
3.
清晰的邏輯思維能力,對產品和運營數據有敏感度,善于發現和總結產品的優劣勢,并提供解決方案;
4.
具備良好的團隊合作精神,優秀的溝通和表達能力,能夠有效地進行跨部門溝通合作;
5.
勤奮敬業,善于表達,抗壓能力強,能夠適應中短期出差。
申請崗位
招聘人數:5人 工作地:杭州 薪資:15k-25k 招聘部門:微醫云事業群
崗位職責:
1.負責??撇》N產品,發現并解決慢病患者的深層需求
2.對病種患者篩查、防治、管理整個閉環的產品設計;
3.跨部門內部資源協調力較好、跨公司的線上線下協作能力;
4.場景化應用及構思能力,持續跟蹤產品數據,根據數據和反饋不斷優化產品;
5.產品計劃明確、產品結構化思維清晰。
任職要求:
1.
3年以上醫療行業產品經理相關工作經驗,有用戶端app產品和醫療背景優先;
2.
較強的分析能力、溝通和表達能力,能獨立擔當;
3.較強的跨部門、跨公司的合作協作能力;
4.溝通能力良好,有較強的抗壓力能力,不懼困難。
申請崗位
招聘人數:2人 工作地:杭州 薪資:15k-25k 招聘部門:微醫云事業群
崗位職責:
工作職責:
1、負責微醫藥品供應鏈平臺的規劃與設計;包含供應商管理、訂單分配、開放平臺等;
2、深入理解藥品供應鏈管理訴求和痛點,提升藥品供應效率和流程優化;
3、承擔行業政策分析、產品規劃、解決方案、功能與流程設計等工作,并負責產品相關的項目跟進與管理;
4、協調運營、UED、技術等團隊,整合資源,推動產品落地。
任職要求:
1、本科以上學歷,有3年及以上產品工作經驗;
2、對電商業務有一定了解訂單流程、庫存管理、倉儲管理、配送管理、退款/退貨正逆向流程;
3、獨立思考問題能力,敢于突破創新,具備在不同階段選擇不同解決方案的判斷力;
4、結果導向,產品有明確的產出并且可衡量,有強的自驅力和推動力,能主動思考產品方案,并推動系統落地;
5、較強的邏輯性,能把控產品業務規則,能把復雜的業務抽象化;
6、有藥房管理、流通、B2B電商相關經驗優先。
申請崗位
招聘人數:1人 工作地:杭州 薪資:15k-25k 招聘部門:微醫云事業群
崗位職責:
1.
根據公司戰略要求,帶領團隊挖掘業務線AI需求并尋找提升方案,不斷用AI能力優化業務產品體驗;
2.
跟蹤行業動態,持續思考并嘗試AI產品商業化方案推進;
3.
負責AI產品立項、研發、生產、測試、生命周期等產品研發全過程管理,跨部門協調資源;
4.
集團AI產品團隊管理。
任職要求:
1.
本科及以上學歷,AI醫療健康行業背景,具有AI賦能業務或者AI商業化成功經驗,熟悉AI技術者優先;
2.
有商業思維,具備系統思考能力、學習能力、跨團隊溝通協作能力,追求極致的用戶體驗,注重數據驅動,有強烈的結果導向意識;
3.
執行力和抗壓力強,工作積極主動,具備良好的業務分析判斷、總結歸納能力,有創業心態;
4.
2年以上產品團隊管理經驗,有帶領并培養優秀產品團隊的經驗者優先。
申請崗位
招聘人數:1人 工作地:杭州 薪資:15k-25k 招聘部門:微醫云事業群
崗位職責:
1.
負責構建C端、B端各種類型客戶群體的體驗監控體系,長期監控體驗波動趨勢,定位體驗問題,推動體驗優化;
2.合理運用定性和定量研究方法,組織開展調研工作,為管理層決策和業務發展提供有效支持;建立產品度量指標,跟蹤公司產品用戶體驗等的改進,提升產品質量;
3.
對公司內外部各渠道的客戶聲音進行深入分析和洞察,定位已有問題和潛在問題,挖掘用戶潛在需求;
4.
開展行業分析、市場洞察、競品分析工作,提供策略支持。
任職要求:
1.
3年以上互聯網用戶研究、市場調研/咨詢等相關工作經驗,有醫療行業工作經驗者優先;
2.
熟練掌握深訪、焦點小組、可用性測試、問卷設計、數據分析等各種定性和定量的用戶研究方法,并能基于需求場景靈活合理運用,需接受短期出差;
3.
熟練使用SPSS等統計分析軟件,精通Excel、PPT等辦公軟件;
4.
本科及以上學歷,社會學、統計學、計算機、經濟學、市場營銷等相關專業。
申請崗位
招聘人數:3人 工作地:杭州 薪資:面議 招聘部門:經營管理中心
崗位職責:
工作地:杭州
薪資范圍:面議
需求部門:經營管理中心
工作職責:
1.負責研究醫療健康行業相關政策、標準和規范,分析行業內先進的產品和解決方案,洞悉行業的未來發展趨勢,包括需求調研、項目建議書、可行性研究報告等,為健共體產品和解決方案的發展方向提供建設性意見;
2.負責配合銷售進行區域健共體實施解決方案制定,包括客戶拜訪、客戶需求溝通,引導客戶需求,解決方案講解、項目招投標、可行性分析,經營指標測算等;
3.針對項目需求進行新知識的快速學習,負責業務模塊的知識提煉
。
任職要求:
1.本科及以上學歷,5年以上咨詢顧問經驗,有互聯網醫療行業經驗者或大型咨詢類公司工作經驗優先;
2.對醫療行業所涉及的各類前沿科技及國家相關政策有敏銳的洞察力;
3.目標導向、溝通能力強、邏輯條理性強、工作思路清晰,可按部就班獨立完成相應工作;
4.具有良好的職業素養及職業形象,具備良好的心理素質及抗壓能力;
5.責任心強,并能適應出差。
申請崗位
招聘人數:1人 工作地:杭州 薪資:25k-30k 招聘部門:唐橋云
崗位職責:
1、負責行業市場調研,參與決策事業部業務戰略方向,根據業務發展情況制定市場預算,進行市場推廣、宣傳和營銷規劃;
2、負責承接事業部負責人戰略思想,并準確轉化為銷售策略傳達給業務部門有效執行,對業務結果和收入利潤直接負責;
3、負責市場銷售團隊管理,市場戰略與方向規劃,帶領團隊主動拓展渠道資源,有效引入優質客戶資源;
4、梳理現有客戶資源池,根據團隊實際情況進行客戶分配,負責跟進主要重大客戶,維護客戶關系,獲取客戶轉介紹;
5、負責市場銷售團隊組建和人才培養,優化人員結構,有效激勵下屬員工達成銷售目標;
6、協調產品和研發部門,有效提升客戶滿意度,對現有產品提出優化意見,實現標準化售賣。
任職要求:
1、本科以上學歷,10年以上互聯網B端市場推廣和銷售經驗,5年以上團隊管理經驗;
2、有
SaaS/PaaS行業市場推廣經驗優先,具備市場管理能力,對市場規劃、品牌建設、渠道推廣有深刻理解;
3、具備良好的領導力,能有效激勵下屬達成業務目標;
4、具有獨立負責新市場開拓、渠道引流的熱情與能力,并對渠道拓展模式和品牌市場活動有自己的分析與見解;
5、具備良好的高端客戶渠道管理能力,善于溝通,精通商務談判,有良好的語言說服力;
6、具備跨部門組織協調能力,能有效推動產品技術部門一起達成業務目標。
申請崗位
招聘人數:2人 工作地:北京 薪資:8k-10k 招聘部門:微醫健事業群
崗位職責:
1.
負責項目全流程服務的跟進和落實;
2.
熟練使用各數據平臺,負責日常銷售數據的整合和輸出;
3.
協調各業務部門資源,以確保項目正常運行;
4.
定時輸出各類服務報告,協助制定各類銷售工具;
5.
制定各流程sop,及時更替和增補,定期優化;
6.
協助制定月、季、年度部門目標和計劃,并跟進計劃的實施;
任職要求:
1.
全日制大專及以上學歷,有相關工作經驗者優先;
2.
形象氣質佳,有良好的溝通表達能力,具備服務意識,工作認真細心、責任心強;
3.
有較強的抗壓能力,良好的自我調節能力;
4.
有主動學習成長意識,積極進??;
5.
熟練掌握office等計算機辦公軟件的應用。
申請崗位
招聘人數:2人 工作地:北京、杭州、南京 薪資:6k-8k 招聘部門:醫患運營
崗位職責:
1、拜訪醫生,讓其使用公司平臺(app)并上線醫療類服務;
2、深度運營醫生,提升醫生及患者在平臺的活躍度,并幫助醫生打造個人品牌;
3、根據醫療市場情況,配合公司做好新產品、新業務實施與落地服務。
任職要求:
任職資格:
1、大專以上學歷,有強烈的事業心與企圖心,愿意為高薪付出努力;
2、堅韌不拔,具有極強的韌勁,不達目的誓不罷休;
3、具備較強的溝通能力與學習能力,情商較高,能獨立完成客戶的聯絡、開發工作;
4、具備極強的執行力與優秀的團隊合作精神;
5、有同行業工作經驗優先;有互聯網產品(SarS軟件銷售、網站銷售、阿里直銷等)銷售經驗優先。
申請崗位
招聘人數:2人 工作地:北京 薪資:15k-25k 招聘部門:產品中心
崗位職責:
1.負責醫生工作站、健共體相關產品的規劃、設計工作;
2.根據國家政策、產品市場及競品調研分析,收集匯總業務需求,明確產品定位,生成產品需求及原型設計;
3.輸出產品計劃方案,協調部門相關資源,驅動產品開發、測試、籌備及上線;
4.配合產品運營及相關數據分析,追蹤產品效果,持續迭代優化。
任職要求:
1.本科及以上學歷,5年以上醫療、醫保行業產品相關經驗;
2.深刻了解基層衛生醫院資源對接等相關流程,對HIS、LIS、公衛系統處理等經驗者優先;
3.對醫療、醫保、醫藥及醫械的協同模式有獨立思考。
申請崗位
公司總部地址 : 杭州蕭山區啟迪路198號杭州灣信息港D座13樓